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现在公司因为客观原因要与我解除劳动关系(公司搬迁至内蒙)请问我除了可以拿到2个月的补偿款(我在这家单位工作2年)是否可以拿到哺乳期的工资呢?

我的合同是09年7月到期,现在正处于哺乳期,到11月哺乳期结束,现在公司因为客观原因要与我解除劳动关系(公司搬迁至内蒙),请问我除了可以拿到2个月的补偿款(我在这家单位工作2年)之外,是否可以拿到哺乳期的工资呢?谢谢!

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    * 热心网友

    用人单位与劳动者协商解除劳动关系。也就是在合同约定的期满前,用工双方合意解除劳动关系,未履行的劳动合同权利义务则不再履行。注意,协议解除劳动合同的,没有必要分清是谁的责任导致。但用人单位应当依照国家有关规定给予经济补偿。 解除劳动合同关系的,可以要求用人单位出具《解除劳动合同证明书 》或《解除劳动通知书》。

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