产假工资是基本工资吗
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现在并没有任何的法律来规定产假的工资是基本工资还是全额工资。不过正常情况下，如果你休了产假，那么再给你发放工资的时候，可能会按照你们公司去年的所有员工平均工资来进行支付，一般这个支付的时间是不能够少于98天的，因为国家规定产假的期限至少也要有98天。当然如果你们公司只是给你发放基本工资，那肯定是不合法的，我们可以直接上诉维权。
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